在“比學趕超”中爭先進位、奮發(fā)向前。“比學趕超”既要比專業(yè)，看看誰的能力素質強，也要比耐力，看看誰能堅持到最后，做出最好的降本增效藍本方案。要在每天超過12個小時的訓練PK中比斗志、比務實、比綜合實力。

2021年4月23日—25日，由100億級上市集團龍凈環(huán)保鹽城公司和100億級控股集團廣州高金集團聯(lián)合舉辦的第159期3天2夜《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》實訓營在江蘇鹽城舉行，高金集團總裁、龍凈環(huán)保鹽城公司董事長全程參加了訓練。

龍凈環(huán)保是全球企業(yè)500強陽光控股集團的分子公司，陽光控股集團年度營業(yè)收入超過2500億元；廣州高金集團目前擁有3家上市公司，并且，近幾年業(yè)績持續(xù)快速增長。

3天2夜降本增效系統(tǒng)實訓營結訓后，100多位參訓學員參加了答謝宴會，兩家集團公司領導分別做了答謝致辭，部分參訓學員上臺做了才藝表演，現(xiàn)場歡聲雷動，群情激昂。

3天2夜降本增效系統(tǒng)實訓營結訓時，高金集團總裁、龍凈環(huán)保鹽城公司董事長、姜上泉導師分別向獲訓團隊頒發(fā)了6萬多元的PK獎金，現(xiàn)場氛圍莊重而溫馨，活潑而熱烈。

3天2夜降本增效系統(tǒng)實訓營結訓前，高金集團總裁、龍凈環(huán)保鹽城公司董事長上臺做了總結講話，對3天2夜實訓營的圓滿成功表示祝賀，對3天2夜實訓營參訓學員的拼搏進取表示肯定，對3天2夜實訓營的實戰(zhàn)實效表示欣賞。

3天2夜降本增效系統(tǒng)實訓營結訓前，在3天2夜訓練中獲得前5名的小組團隊上臺發(fā)表了本公司的降本增效藍本方案，每家公司都由總經(jīng)理親自主講發(fā)表，身體力行，率先垂范，起到了很好的模范帶頭作用。

3天2夜降本增效系統(tǒng)實訓營訓練中，11個參訓團隊每天平均訓練時間超過12個小時，有的團隊甚至奮戰(zhàn)超過16個小時到凌晨3點才休息，這種鳳凰涅槃式的訓練使人在磨煉中快速成長；涅槃是脫胎換骨，涅槃是破繭成蝶。

《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》透過“經(jīng)營提升毛利，管理達成凈利”做到銷售最大化與成本最小化。3天2夜方案班實訓營直接剖析企業(yè)利潤表，找出影響公司利潤的關鍵因素，通過“增效”與“降本”提升企業(yè)利潤率。

3天2夜方案班實訓營現(xiàn)場依據(jù)本公司財務報表制定“年度降本增效≥5%執(zhí)行計劃”、“年度降本增效≥5%實施方案”。3天2夜方案班實訓營重點剖析5項內容。

一

目標降本增效

從本公司3大財務報表中找出影響公司盈利能力的問題和指標，梳理出增效、降本的挑戰(zhàn)目標與實施路徑。

二

營銷創(chuàng)收增效

運用研發(fā)與銷售協(xié)同的工具，實現(xiàn)產(chǎn)品的好賣；運用USP、SPIN、FAB等方法，實現(xiàn)產(chǎn)品的賣好；通過對客戶、產(chǎn)品、通路的盈利能力分析和改善，實現(xiàn)產(chǎn)品毛利率的增長。

三

人資降本增效

透過企業(yè)人力資源增量指標與存量指標的分析，掌握公司人力資本的狀況，制定人力資源增效與降本的目標與策略，提升人力資本ROI。

四

材料降本增效

抓住“材料采購單價”與“材料消耗量”的“牛鼻子”，運用精益研發(fā)、精益供應鏈的改善利器實現(xiàn)材料的降本增效。

五

財務降本增效

運用管理會計的工具和方法全面管控人工成本、材料成本、制造費用、管理費用、營銷費用、財務費用。

《利潤空間—降本增效系統(tǒng)》6天5夜系統(tǒng)班實訓營通過研銷協(xié)同、產(chǎn)供協(xié)同、業(yè)財協(xié)同實現(xiàn)增效與降本；業(yè)務線通過戰(zhàn)略降本增效、研發(fā)降本增效、工藝降本增效、采購降本增效、物流降本增效、生產(chǎn)降本增效、質量降本增效、人資降本增效、營銷創(chuàng)收增效促進企業(yè)利潤提升；財務線通過年度經(jīng)營計劃、全面預算、管理會計、獨立經(jīng)營體機制改善企業(yè)經(jīng)營業(yè)績。